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Liebe*r Leser*in,

der Sommer 2024 bringt für viele Länder eine doppelte Belastung mit sich: Neben der anhaltenden Bedrohung durch das Corona-Virus kämpfen Regionen mit extremen Hitzewellen. Diese Kombination stellt sowohl die Gesundheitssysteme als auch die Menschen selbst vor neue Herausforderungen.

Welche Maßnahmen können Sie zum Schutz vor Hitze und Corona ergreifen:

  1. Hydratation: Trinken Sie ausreichend Wasser, um Dehydration zu vermeiden. Besonders ältere Menschen sollten regelmäßig kleine Mengen Wasser zu sich nehmen.
  2. Kühle Orte aufsuchen: Vermeiden Sie Aufenthalte in der direkten Sonne und suchen Sie klimatisierte Orte auf. Wenn möglich, planen Sie Aktivitäten im Freien in die frühen Morgen- oder späten Abendstunden.
  3. Regelmäßige Pausen: Besonders bei körperlicher Arbeit ist es wichtig, regelmäßig Pausen an kühleren Orten einzulegen.
  4. Überprüfen Sie die Symptome: Bleiben Sie aufmerksam für Symptome, die sowohl auf Covid-19 als auch auf hitzebedingte Erkrankungen hinweisen könnten, wie Atemnot, Schwindel oder extreme Müdigkeit.

Der Sommer 2024 ist durch die gleichzeitige Bedrohung von Corona und extremen Hitzewellen eine herausfordernde Zeit. Es ist wichtig, sowohl Vorsichtsmaßnahmen gegen das Virus zu treffen als auch den Schutz vor Hitze ernst zu nehmen. Nur durch die Kombination von Vorsicht und Rücksichtnahme können gesundheitliche Risiken minimiert werden.

Lesen Sie mehr auch zu unserer Tagung Die unsichtbare Last: BEM für Long COVID & Co.

Bleiben Sie vorsichtig und rücksichtsvoll in diesen heißen Zeiten,


Mit herzlichen Grüßen,

Ihr Team vom Institut für Arbeitsfähigkeit

Passgenaue Service-Leistungen für Ihr BEM

Entdecken Sie unsere passgenauen Pakete Standard, Silber und Gold – perfekt abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse. Profitieren Sie von umfassenden Leistungen wie individueller Beratung zu BEM, Zugang zu E-Learning-Modulen, Coaching, und vielem mehr.

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Selbstlernlehrgang "Begleiter*in für psychosoziale Gesundheit" mit Live-Seminar

Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihr Wissen zu vertiefen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern! Ergänzen Sie Ihren Selbstlernlehrgang "Begleiter*in für psychosoziale Gesundheit" durch unsere interaktiven Live-Seminare. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich mit anderen Teilnehmenden auszutauschen und direkt von Expert*innen zu lernen. Stellen Sie Ihre Fragen, diskutieren Sie aktuelle Themen und profitieren Sie von praxisnahen Tipps. Die ersten Termine sind am 10.10., 24.10. und 7.11., jeweils für 2,5 Stunden. Melden Sie sich jetzt an, um Ihre Kompetenzen in der psychosozialen Gesundheit auf ein neues Level zu heben!

Podcast: mitBESTimmt

In Deutschland sind 9,4 Prozent der Bevölkerung schwerbehindert, was zeigt, dass sie keine Randgruppe darstellen. In der aktuellen Podcastfolge von BEST e.V. spricht Rita Maria Ianni, Vertrauensperson für Schwerbehinderte bei der Vereinigten Volksbank e.G., über die Bedeutung von Vertretungen für Schwerbehinderte und notwendige gesetzliche Änderungen.

Hier geht es zur Podcast-Folge.

Bildquelle: Pixabay

Erfahrung zahlt sich aus

Im Zuge des demografischen Wandels und des steigenden Fachkräftemangels ist es wichtig, die Kompetenzen älterer Beschäftigter neu zu bewerten. Insbesondere kleine Unternehmen sollten überlegen, wie sie das Potenzial älterer Beschäftigter nutzen können, um gute Arbeitskräfte zu finden und zu binden.
Die Partner der Offensive Mittelstand haben One-Pager zu speziellen Themen entwickelt. Diese fassen aktuelle oder grundlegende Themen für KMU einfach zusammen. Der One-Pager zu diesem Thema bietet Anregungen zum Handeln, um ältere Beschäftigte zu gewinnen und die Zusammenarbeit zwischen Generationen zu stärken.

Hier geht es zum Download.

Bildquelle: Pexels

Literaturtipps

Ausgezeichnet zum Buchtipp Gesundheitswirtschaftskongress 2024 wurden zwei Neuerscheinungen des medhochzwei-Verlags:

"Patientenportale – Türöffner für ‚Digital First‘" von Dr. med. Anke Diehl und Admir Kulin beleuchtet die zentrale Rolle von Patientenportalen in der Digitalisierung des Gesundheitswesens. Diese Portale sind mehr als Kommunikationskanäle; sie sind Schlüsselstellen für wertbasierte Medizin und viele Digitalisierungsprojekte. Das Buch zeigt, wie Kliniken und andere Gesundheitsakteure diese Potenziale voll ausschöpfen können.

"Qualitätsstandards bei Ambulantisierung und tagesstationärer Behandlung" von Dr. Heidemarie Haeske-Seeberg behandelt die Herausforderungen und Chancen der Ambulantisierung in Deutschland. Es erklärt, wie durch den erweiterten AOP-Katalog und die Einführung von Hybrid-DRG mehr Eingriffe ambulant durchgeführt werden können. Zudem gibt es praxisnahe Einblicke in die gesetzlichen Vorgaben und Qualitätssicherung für eine sichere und effiziente Patientenversorgung.

Viel Spaß beim Lesen!

Professionell wiedereingliedern

Erfolgreich wiedereingliedern ist kein Hexenwerk, aber es will dennoch gelernt sein! Mit entsprechendem Handwerkszeug und den passenden Kompetenzen fällt es leichter! Deswegen bilden wir zu professionellen Fallmanager*innen aus, den sogenannten Arbeitsfähigkeitscoaches. Seien Sie beim nächsten Ausbildungslehrgang mit dabei und lernen Sie die Erfolgsfaktoren für das Betriebliche Eingliederungs-management (BEM) kennen!

Start ist am 24. September 2024.

Informationen und Anmeldung

Alle für ein gutes BEM!

Alle, das heißt Reha-Träger, Ärzt*innen, SBV, Integrationsamt /-fachdienst, BEM-Fallmanager*innen und die BEM-berechtigte Person. Alle tragen zum Erfolg eines Betrieblichen Eingliederungsmanage-ments (BEM) bei. Doch wo finde ich welche Leistungen und Hilfen zur Teilhabe am Arbeitsleben? Wie vernetze ich mich nachhaltig für spürbare Erfolge im BEM?

Das erfahren Sie in unserem kompakten 90-minütigen Seminar "BEM vernetzt".

Termin: 17. Oktober 2024

Informationen und Anmeldung

Fallberatung und Supervision

Manche BEM-Fälle sind besonders schwierig und herausfordernd. Wir verstehen, dass es Momente geben kann, in denen Sie in Ihrer Rolle als Fallmanager*in nicht mehr weiter wissen und sich fragen: Wo finde ich neue Lösungsansätze? Und wie bewahre ich professionell meine Rolle? Wenn es Zeit ist, sich, die eigene Rolle und/oder die Möglichkeiten eines BEM-Verfahrens zu reflektieren, dann wenden Sie sich gerne an uns. Wir unterstützen Sie mit frischen Perspektiven.

Temin: 13. November 2024

Informationen und Anmeldung

Kontakt

Institut für Arbeitsfähigkeit
Fischtorplatz 23
55116 Mainz

06131 60 39 840
gutentag@arbeitsfaehig.com

Wenn Sie diese E-Mail (an: unknown@noemail.com) nicht mehr empfangen möchten, können Sie diese hier kostenlos abbestellen.
Institut für Arbeitsfähigkeit
Marianne Giesert
Fischtorplatz 23
55116 Mainz
Deutschland

06131 603 98 40
gutentag@arbeitsfaehig.com