Ich bin begeistert und überzeugt von dem Projekt BEMpsy. Kompetente Fachleute die sich zum Wohle sowohl betroffener Beschäftigter als auch Unterstützung suchenden Arbeitgebenden vernetzen, online Neues schaffen und Übersicht in dem Thema geben. Arbeitsfähigkeit aktuell und ganzheitlich betrachtet. Das Institut leistet wichtige und notwendige Arbeit!
Der Runde Tisch Hessen kam in Hanau zusammen
05.12.2023
Am 1. Dezember trafen sich die Beteiligten des Runden Tisches BEM Hessen zum letzten Mal in diesem Jahr. Mit Dank an den Kreisverband Hanau des Deutschen Roten Kreuzes konnte das Treffen im DRK-Haus "Appia" in Hanau stattfinden.
Die Veranstaltung begann mit einer herzlichen Begrüßung und einer Vorstellungsrunde. Im Anschluss folgte ein interaktiver Vortrag mit dem Thema "Die Zukunft mit einbeziehen!", der Fragestellungen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements im Kontext der planetaren Gesundheit in den Fokus nahm. Der Vortrag fand in Zusammenarbeit mit INQA statt, vertreten vor Ort durch Merlin Lautner. Anhand des Hauses der Arbeitsfähigkeit wurden über die einzelnen Stockwerke – Gesundheit, Kompetenz, Werte/Motivation, Arbeitsbedinungen und Umfeld gemeinsam mit den Teilnehmenden Maßnahmen zusammen getragen, um bewusst und Ressourcen schonend mit unserer Umwelt umzugehen. Die Diskussion zeigte eine hohe Sensiblität der Teilnehmenden für das Thema und die Bereitschaft sich immer wieder selbst Gedanken zu machen, um unsere Umwelt zu schonen: individuell und durch die Unternehmen und Organisationen.
Weiterhin wurde als wichtiger Bestandteil auf die neuesten Entwicklungen im Projekt BEMpsy hingewiesen, gefolgt von einem Ausblick auf die Nachhaltigkeitsworkshops im Dezember und Januar, welche konkrete Anleitungen dazu bieten werden, wie die Plattform im Arbeitsalltag genutzt werden kann. Weitere kommende Veranstaltungen wurden vorgestellt, darunter das 10. BEM Forum an der HTW Berlin und die Veranstaltung "BEM: Personifizierte Medizin, Long COVID und andere postvirale/postinfektiöse Erkrankungen" vom 12. bis 13. September 2024 in Mainz, sowohl vor Ort als auch online.
Ein bedeutender Teil des Treffens war dem offenen Austausch, der Diskussion und der Vorstellung von Fallbeispielen zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement gewidmet. Die Teilnehmenden hatten die Gelegenheit, ihre Erfahrungen zu teilen und Herausforderungen zu besprechen.
Abschließend wurde die Planung der nächsten Termine des Runden Tisches BEM Hessen vorgenommen. Die kommenden Treffen wurden für den 22. März 2024 (Ort wird noch bekannt gegeben), den 21. Juni 2024 (bei der gemeinnützigen BVZ GmbH in Frankfurt), den 20. September 2024 (Ort wird noch bekannt gegeben) und den 13. Dezember 2024 (Ort wird noch bekannt gegeben) festgelegt.
Insgesamt bot das Treffen wieder eine erfolgreiche Plattform für den Informationsaustausch, die Diskussion aktueller Themen im Bereich BEM im BGM und die Planung zukünftiger Aktivitäten. Wer Interesse hat selbst einen Runden Tisch zum BEM ins Leben zu rufen, findet auf der BEMpsy Plattform Mustervorlagen wie eine Checkliste, ein Einladungsschreiben und eine Vernetzungsliste: https://www.bempsy.de/unternehmen/bempowerment/etablierung-des-bem-im-betrieb/runde-tische-bem
